El presente informe consolida el procesamiento de datos reunidos mediante el “Relevamiento Nacional sobre la implementación de Protocolos y condiciones de trabajo de los equipos de atención de las violencias” - Comisión Protocolos (RUGE-CIN) que tuvo lugar entre los meses de diciembre de 2024 hasta abril de 2025 - con la inclusión de una respuesta a posteriori de este plazo.
La comisión de Protocolos y condiciones de los equipos fue creada a instancias de la Asamblea Ejecutiva de la Red que tuvo lugar en la Universidad Nacional de La Plata en septiembre de 2023.
Este proyecto se inscribe en los lineamientos estratégicos de la RUGE CIN que promueve el trabajo federal de sistematización de experiencias, producción de información y lineamientos técnicos situados mediante redes colaborativas. Dicho trabajo se organiza a partir de ejes prioritarios definidos en los plenarios nacionales y bajo la coordinación de su comisión ejecutiva nacional.
Conforme el último consolidado, participaron del relevamiento 41 Universidades y se relevaron 97 equipos y 256 profesionales.
El informe constituye no solo un aporte valioso para comprender la dinámica de la violencia de género en el seno de las Universidades, sus derivas y transformaciones, sino también qué ocurre con esta problemática sensible y con las personas que la abordan cuando se degrada -o desarma- la institucionalidad de género a nivel nacional, cuando desaparecen políticas y espacios protectivos y se arroja a un estado de crisis severa a un sistema y a la Educación Superior como derecho inalienable.
La implementación de los protocolos de actuación frente a situaciones de violencia de género en las universidades públicas marcó un punto de inflexión en la historia institucional del sistema universitario argentino. Estos instrumentos no solo respondieron a una demanda urgente de la comunidad universitaria, sino que también se constituyeron en una herramienta pionera que impulsó, en los años siguientes, la ampliación de la agenda de políticas universitarias en temáticas de género y diversidad. Los Protocolos abrieron paso a transformaciones profundas en la cultura institucional, en la formación académica y en la gestión universitaria. No obstante, la tarea feminista de visibilizar las tramas institucionales de la desigualdad es un camino sumamente desafiante para quienes deciden dar la pelea “desde adentro”.
A una década de aquel hito, este libro recupera las voces, experiencias y aprendizajes de quienes protagonizaron este proceso a nivel federal, siendo en su mayoría integrantes de la Red RUGE-CIN. El objetivo es rendir homenaje al trabajo colectivo feminista en las universidades públicas, así como también interpelar(nos) respecto a los desafíos pendientes en la construcción de instituciones más justas, inclusivas y libres de violencias.
Además de su entramado de 12 capítulos, el libro cuenta con aportes de Dora Barrancos, Luci Caballero, Sandra Torlucci, Gabriela Diker, Verónica Cruz y Andrea Varela.
Compilado por Victoria Primante y Leila Zimmermann.
Link de descarga: https://sedici.unlp.edu.ar/